Datenschutzerklärung

Die folgenden Hinweise geben einen einfachen Überblick darüber, was mit Ihren personenbezogenen Daten passiert, wenn Sie diese Website besuchen. Personenbezogene Daten sind alle Daten, mit denen Sie persönlich identifiziert werden können. Ausführliche Informationen finden Sie in den nachfolgenden Kapiteln.

Die Datenverarbeitung auf dieser Website erfolgt durch den Websitebetreiber. Dessen Kontaktdaten finden Sie in Kapitel 3 sowie im Impressum.

Ihre Daten werden zum einen dadurch erhoben, dass Sie sie uns mitteilen – etwa wenn Sie unser Kontakt- oder Bewerbungsformular ausfüllen oder uns per E-Mail, Telefon oder Fax schreiben. Andere Daten werden beim Aufruf der Website automatisch durch unsere IT-Systeme erfasst. Das sind vor allem technische Daten wie Browser, Betriebssystem, Uhrzeit des Seitenaufrufs und IP-Adresse. Außerdem prüfen wir ohne Cookies, ob ein Besuch von einem Unternehmensnetz kommt (Details in Kapitel 6).

Ein Teil der Daten wird erhoben, um eine fehlerfreie und sichere Bereitstellung der Website zu gewährleisten. Die von Ihnen aktiv übermittelten Daten nutzen wir ausschließlich zur Bearbeitung Ihrer Anfrage bzw. Ihrer Bewerbung.

Sie haben jederzeit das Recht, unentgeltlich Auskunft über Herkunft, Empfänger und Zweck Ihrer gespeicherten personenbezogenen Daten zu erhalten. Sie haben außerdem ein Recht auf Berichtigung oder Löschung dieser Daten, auf Einschränkung der Verarbeitung, auf Datenübertragbarkeit sowie ein Widerspruchsrecht und ein Beschwerderecht bei der zuständigen Aufsichtsbehörde. Details dazu in Kapitel 3.

Diese Website wird bei einem externen Dienstleister gehostet. Die personenbezogenen Daten, die beim Aufruf der Website erfasst werden, werden auf dessen Servern gespeichert. Hierbei kann es sich vor allem um IP-Adressen, Zugriffszeiten, aufgerufene Seiten, übertragene Datenmengen sowie Browser- und Betriebssysteminformationen handeln (Server-Logfiles).

Das Hosting erfolgt zum Zwecke der Vertragserfüllung gegenüber unseren potenziellen und bestehenden Interessenten (Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO) sowie im Interesse einer sicheren, schnellen und effizienten Bereitstellung unseres Online-Angebots (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO).

Angaben aus unseren Kontakt- und Bewerbungsformularen werden verschlüsselt an unseren Server übertragen und über einen beauftragten E-Mail-Versanddienstleister per E-Mail zugestellt: Kontaktanfragen an info@leader-selection.de und Bewerbungen an bewerbung@leader-selection.de. Die Formularinhalte werden auf der Website nicht in einer Datenbank gespeichert. Scheitert der Versand, wird keine Ersatzkopie auf der Website angelegt. Dateien werden nicht über die Website hochgeladen oder zwischengespeichert. Nach der Zustellung erfolgt die weitere Verarbeitung und Aufbewahrung bei LEADER SELECTION in unserem E-Mail- und Bewerbungsprozess. Der Versanddienstleister verarbeitet die für die E-Mail-Zustellung erforderlichen Daten in unserem Auftrag.

Mit allen von uns beauftragten Dienstleistern – dies betrifft das Hosting unserer Website, den Betrieb von Datenbank und Dateispeicher sowie die E-Mail-Zustellung – haben wir Verträge über Auftragsverarbeitung (AVV) nach Art. 28 DSGVO geschlossen. Die Dienstleister verarbeiten die Daten ausschließlich weisungsgebunden für uns. Diese Verträge stellen sicher, dass die Daten unserer Websitebesucher nur nach unseren Weisungen und unter Einhaltung der DSGVO verarbeitet werden.

Wir behandeln Ihre personenbezogenen Daten vertraulich und entsprechend den gesetzlichen Datenschutzvorschriften sowie dieser Datenschutzerklärung. Wir weisen darauf hin, dass die Datenübertragung im Internet Sicherheitslücken aufweisen kann; ein lückenloser Schutz vor dem Zugriff durch Dritte ist nicht möglich.

LEADER SELECTION
Elmar Stenglein
Kronberger Straße 18
65812 Bad Soden
Telefon: +49 6196 88287-0
E-Mail: info@leader-selection.de

Verantwortliche Stelle ist die natürliche oder juristische Person, die allein oder gemeinsam mit anderen über die Zwecke und Mittel der Verarbeitung von personenbezogenen Daten entscheidet.

Eugenia Klein
Kronberger Straße 18
65812 Bad Soden
E-Mail: eugenia.klein@leader-selection.de

Soweit in dieser Datenschutzerklärung keine speziellere Speicherdauer genannt wird, verbleiben Ihre personenbezogenen Daten bei uns, bis der Zweck für die Datenverarbeitung entfällt. Wenn Sie ein berechtigtes Löschersuchen geltend machen oder eine Einwilligung widerrufen, werden Ihre Daten gelöscht, sofern wir keine anderen rechtlich zulässigen Gründe für die Speicherung haben – etwa handels- oder steuerrechtliche Aufbewahrungsfristen. Im letztgenannten Fall erfolgt die Löschung nach Fortfall dieser Gründe.

Wir verarbeiten Ihre Daten auf Grundlage Ihrer Einwilligung (Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO), zur Erfüllung eines Vertrags oder vorvertraglicher Maßnahmen (Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO), zur Erfüllung rechtlicher Verpflichtungen (Art. 6 Abs. 1 lit. c DSGVO) oder auf Basis unserer berechtigten Interessen (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO). Bewerbungsverfahren stützen wir zusätzlich auf § 26 BDSG.

Es kann nicht vollständig ausgeschlossen werden, dass eingesetzte Dienstleister Daten außerhalb der Europäischen Union verarbeiten. Sofern eine solche Übermittlung stattfindet, erfolgt sie nur auf Grundlage eines Angemessenheitsbeschlusses der EU-Kommission oder geeigneter Garantien im Sinne der Art. 44 ff. DSGVO, insbesondere der EU-Standardvertragsklauseln. Wir weisen darauf hin, dass in Drittstaaten kein mit der EU vergleichbares Datenschutzniveau garantiert werden kann.

Viele Datenverarbeitungsvorgänge sind nur mit Ihrer ausdrücklichen Einwilligung möglich. Sie können eine bereits erteilte Einwilligung jederzeit widerrufen. Dazu genügt eine formlose Mitteilung per E-Mail an datenschutz@leader-selection.de. Die Rechtmäßigkeit der bis zum Widerruf erfolgten Datenverarbeitung bleibt vom Widerruf unberührt.

Wenn die Datenverarbeitung auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. e oder f DSGVO erfolgt, haben Sie jederzeit das Recht, aus Gründen, die sich aus Ihrer besonderen Situation ergeben, gegen die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten Widerspruch einzulegen; dies gilt auch für ein auf diese Bestimmungen gestütztes Profiling. Wir verarbeiten Ihre Daten dann nicht mehr, es sei denn, wir können zwingende schutzwürdige Gründe nachweisen, die Ihre Interessen, Rechte und Freiheiten überwiegen, oder die Verarbeitung dient der Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen. Werden Ihre Daten zum Zwecke der Direktwerbung verarbeitet, können Sie jederzeit ohne Angabe von Gründen widersprechen.

Im Falle von Verstößen gegen die DSGVO steht Ihnen ein Beschwerderecht bei einer Aufsichtsbehörde zu, insbesondere in dem Mitgliedstaat Ihres gewöhnlichen Aufenthalts, Ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes. Für uns ist der Hessische Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit zuständig.

Sie haben das Recht, Daten, die wir auf Grundlage Ihrer Einwilligung oder in Erfüllung eines Vertrags automatisiert verarbeiten, sich oder an einen Dritten in einem gängigen, maschinenlesbaren Format aushändigen zu lassen. Sofern Sie die direkte Übertragung an einen anderen Verantwortlichen verlangen, erfolgt dies nur, soweit es technisch machbar ist.

Sie haben im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen jederzeit das Recht auf unentgeltliche Auskunft über Ihre gespeicherten personenbezogenen Daten, deren Herkunft und Empfänger und den Zweck der Datenverarbeitung sowie ein Recht auf Berichtigung oder Löschung dieser Daten. Hierzu sowie zu weiteren Fragen zum Thema personenbezogene Daten wenden Sie sich bitte an datenschutz@leader-selection.de.

Sie haben das Recht, die Einschränkung der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen – etwa wenn Sie die Richtigkeit der Daten bestreiten, die Verarbeitung unrechtmäßig war, Sie die Daten zur Rechtsverfolgung benötigen oder Sie Widerspruch nach Art. 21 Abs. 1 DSGVO eingelegt haben. Eingeschränkte Daten dürfen – von ihrer Speicherung abgesehen – nur mit Ihrer Einwilligung oder zur Geltendmachung von Rechtsansprüchen verarbeitet werden.

Diese Seite nutzt aus Sicherheitsgründen und zum Schutz der Übertragung vertraulicher Inhalte eine SSL- bzw. TLS-Verschlüsselung. Eine verschlüsselte Verbindung erkennen Sie daran, dass die Adresszeile des Browsers von „http://“ auf „https://“ wechselt. Bei aktiver Verschlüsselung können die Daten, die Sie an uns übermitteln, nicht von Dritten mitgelesen werden.

Wir setzen keine Cookies oder vergleichbaren Techniken ein, die Ihre Einwilligung erfordern, und zeigen deshalb auch kein Cookie-Banner. In Ihrem Browser werden nur Angaben gespeichert, die für die von Ihnen gewünschten Funktionen technisch erforderlich sind: Ihre Sprachauswahl, zwischengespeicherte Übersetzungen der Seiteninhalte und gegebenenfalls Ihr Widerspruch gegen die Firmenerkennung (Kapitel 6). Zusätzlich kann unsere Hosting-Plattform ein technisch notwendiges Cookie für die Auslieferung der Website setzen. Rechtsgrundlage ist § 25 Abs. 2 Nr. 2 TDDDG. Marketing-, Werbe- und Statistik-Cookies setzen wir nicht ein.

Der Provider dieser Seiten erhebt und speichert automatisch Informationen in Server-Log-Dateien, die Ihr Browser automatisch übermittelt: Browsertyp und -version, verwendetes Betriebssystem, Referrer-URL, Hostname des zugreifenden Rechners, Uhrzeit der Serveranfrage und IP-Adresse. Eine Zusammenführung dieser Daten mit anderen Datenquellen wird nicht vorgenommen. Grundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO.

Wenn Sie uns über das Kontaktformular eine Anfrage senden, werden Ihre Angaben einschließlich Ihrer Kontaktdaten über einen beauftragten E-Mail-Versanddienstleister an info@leader-selection.de zugestellt. Die Formularinhalte werden nicht auf der Website gespeichert. Nach der Zustellung verarbeiten und speichern wir die E-Mail bei LEADER SELECTION zur Bearbeitung Ihrer Anfrage und möglicher Anschlussfragen. Der Versanddienstleister verarbeitet die erforderlichen Daten in unserem Auftrag; eine Weitergabe zu Werbezwecken erfolgt nicht.

Die Verarbeitung erfolgt auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, sofern Ihre Anfrage mit der Erfüllung eines Vertrags zusammenhängt oder zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen erforderlich ist. In allen übrigen Fällen beruht die Verarbeitung auf unserem berechtigten Interesse an der effektiven Bearbeitung der an uns gerichteten Anfragen (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO) bzw. auf Ihrer Einwilligung (Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO), die Sie jederzeit widerrufen können.

Die von Ihnen im Kontaktformular eingegebenen Daten verbleiben bei uns, bis Sie uns zur Löschung auffordern, Ihre Einwilligung widerrufen oder der Zweck für die Datenspeicherung entfällt. Zwingende gesetzliche Bestimmungen – insbesondere Aufbewahrungsfristen – bleiben unberührt.

Wenn Sie uns per E-Mail, Telefon oder Telefax kontaktieren, wird Ihre Anfrage inklusive aller daraus hervorgehenden personenbezogenen Daten zum Zwecke der Bearbeitung Ihres Anliegens bei uns gespeichert und verarbeitet. Diese Daten geben wir nicht ohne Ihre Einwilligung weiter. Rechtsgrundlagen und Speicherdauer entsprechen den Angaben zum Kontaktformular.

Wenn Sie ein Formular absenden, speichern wir einen pseudonymisierten Wert, der aus Ihrer IP-Adresse mit Hilfe einer kryptographischen Einwegfunktion abgeleitet wird, zusammen mit einem Zeitstempel und einem Zähler. Dies dient der Erkennung und Blockierung massenhafter automatisierter Anfragen. Die IP-Adresse selbst wird dabei nicht im Klartext gespeichert; der abgeleitete Wert ist für uns nicht einer bestimmten Person zuordbar. Die Datensätze werden automatisch nach sieben Tagen gelöscht.

Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Unser berechtigtes Interesse liegt im Schutz dieser Website vor Missbrauch und übermäßiger Belastung.

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich über unsere Website bei uns zu bewerben. Mit Ihrer Bewerbung übermitteln Sie uns alle zur Beurteilung erforderlichen personenbezogenen Daten – etwa Kontakt- und Kommunikationsdaten, Angaben zu Ausbildung und beruflichem Werdegang sowie sonstige von Ihnen übermittelte Unterlagen.

Rechtsgrundlage ist § 26 Abs. 1 BDSG in Verbindung mit Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (Anbahnung eines Beschäftigungsverhältnisses). Soweit Sie uns freiwillig weitere Daten übermitteln oder in eine weitergehende Verarbeitung einwilligen, ist Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO die Rechtsgrundlage. Werden im Rahmen des Verfahrens besondere Kategorien personenbezogener Daten nach Art. 9 Abs. 1 DSGVO übermittelt, erfolgt deren Verarbeitung zusätzlich nach Art. 9 Abs. 2 lit. b DSGVO.

Kommt es nicht zu einem Beschäftigungsverhältnis, löschen bzw. vernichten wir Ihre Bewerbungsunterlagen spätestens 6 Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung. Etwas anderes gilt, wenn eine längere Speicherung zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen erforderlich ist – etwa im Rahmen eines Verfahrens nach dem AGG – oder Sie in eine längere Speicherung eingewilligt haben. Kommt ein Beschäftigungsverhältnis zustande, werden Ihre Daten in unser Personalinformationssystem überführt.

Sofern wir Ihnen kein Stellenangebot machen, Sie aber aufgrund Ihres Profils für künftige Vakanzen infrage kommen, nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen in unseren Bewerber-Pool auf, wenn Sie hierin ausdrücklich einwilligen. Im Bewerber-Pool werden Ihre Unterlagen spätestens nach 2 Jahren gelöscht. Ihre Einwilligung können Sie jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen. Der Widerruf ist jederzeit per E-Mail an datenschutz@leader-selection.de möglich; Ihre Daten werden dann unwiderruflich aus dem Pool gelöscht, sofern keine gesetzlichen Aufbewahrungsgründe bestehen.

Über die Website werden keine Dateien hochgeladen. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an bewerbung@leader-selection.de. Die Textangaben aus dem Bewerbungsformular werden über einen beauftragten E-Mail-Versanddienstleister an bewerbung@leader-selection.de zugestellt, ohne Speicherung der Formularinhalte auf der Website. Die anschließend bei LEADER SELECTION eingegangenen E-Mails und Unterlagen werden im Bewerbungsprozess verarbeitet; hierfür gelten die oben beschriebenen Rechtsgrundlagen und Aufbewahrungsfristen.

Bei Fragen zur Verarbeitung Ihrer Daten erreichen Sie uns jederzeit über unser Kontaktformular oder per E-Mail an unseren Datenschutzbeauftragten.

Alle auf dieser Website verwendeten Schriftarten werden lokal von unserem eigenen Server ausgeliefert. Beim Aufruf der Seite wird keine Verbindung zu Servern Dritter – insbesondere nicht zu Google Fonts – aufgebaut. Es findet somit keine Übermittlung Ihrer IP-Adresse an einen Schriftanbieter statt.

Auf unserer Kontaktseite binden wir eine interaktive Karte ein. Sowohl das Kartendesign als auch die Kartengeometrie werden ausschließlich von unserem eigenen Server ausgeliefert. Beim Laden der Karte wird keine Verbindung zu einem Drittanbieter aufgebaut; insbesondere wird Ihre IP-Adresse an keinen Kartendienst übermittelt. Es werden keine Cookies gesetzt und es findet keine Profilbildung statt.

Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Unser berechtigtes Interesse liegt in der ansprechenden und leicht auffindbaren Darstellung unserer Standorte.

Wir setzen keine Werbe-, Remarketing- oder Social-Media-Tracker ein.